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12月23日上午，公司召開2019年度管理評審會議,對2019年度質(zhì)量管理體系和檢驗檢測活動開展評審。會議由黨委委員、副總經(jīng)理安貴倉主持。黨委副書記、總經(jīng)理馬靈會，黨委委員、副總經(jīng)理鄭建軍出席會議。各部門負責人及相關(guān)人員共52人參加會議。

會上，各歸口部門進行了質(zhì)量目標的評定，質(zhì)量負責人對2019年度質(zhì)量管理體系運行情況，包括2018年管理評審結(jié)果的跟蹤、管理體系文件的修訂、最近一次內(nèi)外部審核結(jié)果等作了匯報。技術(shù)負責人對2019年度技術(shù)管理工作情況，包括標準變更、人員培訓、設(shè)備設(shè)施變化、內(nèi)外部質(zhì)量控制及質(zhì)量監(jiān)督結(jié)果等作了匯報。各部門負責人就本部門體系運行情況作了匯報。與會人員進行了熱烈的討論，對質(zhì)量管理體系運行過程中存在的問題和改進建議進行了充分溝通。

總經(jīng)理馬靈會對公司2019年質(zhì)量管理體系工作給予了充分肯定，指出公司建立的質(zhì)量管理體系滿足上級主管部門、客戶以及相關(guān)方的要求和愿望，符合法律、法規(guī)、準則和其它要求，是適宜的、充分的、有效的。他同時指出，體系管理工作中還存在很多問題，形勢仍然嚴峻，公司在下一年度，需要著重在設(shè)備設(shè)施資源的提升、技術(shù)人員專業(yè)技能的培養(yǎng)、辦公自動化的推進、內(nèi)審隊伍的建設(shè)、檢驗檢測能力的提升等方面進行改進。